為做好2022年大監督工作，9月16日，集團公司組織召開2022年第二次監督工作聯席會，集團公司黨政辦、黨群工作部、人力資源部等職能部門負責人參加會議。
會議通報了2022年第一輪駐點監督情況，并對監督重點工作進行了研究部署。各責任部門負責人分別匯報了2022年監督工作開展情況、發現的問題，以及下一步做好部門職能監督的計劃。在認真聽取大家的發言后，集團公司黨委委員、紀委書記吳輝進行了逐個點評，并就下一步監督工作提出具體要求。
吳輝強調：
一要提高政治站位，思想認識上再深化。構建大監督體系是集團公司推進全面從嚴治黨、全面建設勤廉城投的有力抓手，要從政治上看、從政治上抓，從講政治的高度看待“大監督”工作，推進黨內監督與職能監督貫通融合。
二要聚焦職能職責，主體責任上再壓實。各部門要堅持“管業務必須管監督“的原則，進一步理清各自的職能職責，將部門監管職責落實落細，將監督做在日常，嚴在經常，強化制度剛性執行，有效防范廉政風險。
三要堅持問題導向，監督質效上再提升。各部門要加強政治理論和專業知識學習，不斷提升自身發現問題、解決問題的能力。通過精準發現問題，精準推動問題解決，不斷提升工作質量。
四要做好“后半篇文章”，成果運用上再發力。各部門要樹立“一盤棋”思想，加強溝通協調、齊抓共管，實現信息互通、成果共享，發現問題及時與相關職能部門交流對接，形成強大的工作合力。
供稿單位：集團紀委
撰稿：吳妙靜
審核：嚴政
